六七看书

第212章 鼓励谢浩然（第3页）

你的履历是相当漂亮的，不然市长也不会给你这个机会。市长又不是闲得慌，他让你试试，给的资料就不会错，你把它吃透，你的笔试就板上钉钉。

市长考验的是你的笔试吗？不是，是你的心态，你看看那些领导。是不是永远一副笑眯眯的模样，泰山压顶不变色，市长要的就是这样的人才。

如果你的对手厉害一点，你就怂，你就紧张， 他敢放心用你吗？毕竟能进去的都不是傻子，没有哪个上司会乐意给下属擦屁股的。

你本人不差，你用了短短一年的时间，从下乡知青到现在的干事。实力，运气，努力，你哪样没有？说句不夸张的话，你配的上年轻有为这4个字。

竞争者虽然学历比你高，但不一定有你厉害，专业知识你都拿到手了，现在比的不是学历，是心态，你怕什么？有什么好紧张的，拿出你干采购忽悠人的那套就行。”

“等等，等等，让我捋捋，我想想……你说的对，资料我有了，现在玩的就是人情事故，输人不输阵，睡觉。”

谢浩然把资料放下，拉着周初夏回房间睡觉，因为想通了，谢浩然很快就睡着了。周初夏也抱着自己的大火炉安心的闭上了眼，也很快就睡着了。”

谢浩然调整了自己的状态，考试那天精神奕奕，一派悠闲，跟其他十个考试的人有鲜明的对比。

其他人：“……”靠，这人什么背景这么的牛，一点都不紧张。

孙安盛远远看到谢浩然这样很满意：不错，学历最低，心态最好。

原来李哲明告诉谢浩然其他考生的信息，就是孙安盛故意安排的，根本就不是所谓的偶然。孙安盛就是想看看谢浩然的抗压能力到底行不行?

孙安盛想培养一个人，也得看看那个人值不值得他费心，但凡谢浩然达不到他的要求，哪怕他进了市政府上班，想出头也是难上加难。

孙安盛看着谢浩然的试卷，96分，很满意。资料上有的谢浩然都对了，证明他勤奋。后面资料上没有的三道大题只被扣了4分，证明他的思维逻辑，人情事故的能力是相当不错的。

心态好，勤奋，思维逻辑强，人情世故不弱，是个当官的好苗子。

孙安盛直接要了谢浩然，把他扔到了自己的办公室，暂时先负责一些收收文件的打杂工作，考核一段时间。

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